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¿Gran PICNIC gran?
Inmenso, Gigantesco, Colosal….
Lo que el Picnic nos dejo
¿Qué paso?
El día Sábado 17 de mayo de 2008 se cumplió un gran sueño. Pudimos hacer el picnic que tanto queríamos desde hace tiempo. Y si bien no fue muy grande en cuanto a la concurrencia, en calidad de personas y de trabajo fue inmenso, gigantesco, descomunal. Y si nos acusan de exagerados, nos hacemos cargo y le echamos la culpa a la felicidad que tenemos por haber llevado esta pequeña tarea adelante y por las que se planificaron para el futuro. Verdaderos desafíos, que nos darán lo más valioso que podemos tener: compañeros, camaradas, cómplices, amigos. En otras palabras, una compañía para llevar sueños adelante, objetivos en común, algo por que unirnos. Salir y ayudar a salir de la individualidad que este mundo nos impone es el efecto colateral y tal vez más hermoso del trabajo en equipo. Ojo, no es el fin, no es lo que nos moviliza, pero es la mejor y única recompensa a la que podemos aspirar, que además nos da paz y tranquilidad, ya que vivimos la experiencia concreta de reconstruir los lazos de solidaridad de nuestra sociedad. ¿Qué loco no? Volver a plantearse cambiar el mundo, nuestro mundo, el más cercano. Incluso a nosotros mismos.
Actividades de integración y reflexión.
¿Cómo paso?
Llegando al Parque nos encontramos con los chicos del Comercial de Ballester, cuatro flacos y dos flacas, que se enteraron por Nico y vinieron sin dudarlo, quejándose un poco porque no habían venido más compañeros, se dieron cuenta que su presencia era importante, y había que valorarla. Eran de diferentes cursos, pero con las mismas preocupaciones: que los profes no quieren trabajar, que la modalidad de Naturales se está dejando de lado, con el rumor de cerrarse, que los chicos hacen lo que quieren porque los directivos no saben tratarlos, que no se terminaron las aulas que se están haciendo desde hace tres años, que sus compañeros están en cualquiera y no les importa estudiar, que el colegio amenaza con echarlos si repiten, que no tienen talleres extracurriculares para aumentar sus conocimientos y posibilidades el día de mañana, que la comunidad educativa en su mayoría no entiende para que debe haber Centros de Estudiantes y muchas veces terminan por desmovilizarlos y no involucrarse. Es increíble escuchar a chicos de 15, 16 y 17 años con tanta preocupación por todos estos temas, los temas que nos preocupan a nosotros, los que nos unen. El deterioro de la educación en todos sus aspectos, la falta de espacios creíbles y transparentes para participar y comprometerse. Nos dimos cuenta que no es que faltan ganas de ayudar para el cambio, sino que faltan las herramientas y los espacios.
Después llegaron los profes y futuros profes de Educación Física del Instituto San Martín para hacer un trabajo de integración. A través de juegos, nos hicieron perder la tensión a todos y fue el momento más divertido del picnic, hasta nos hicieron buscar hormigas, una macho y una hembra…. Ja ja ja, sin saber que nos joden!!!! (Chiste interno) Vinieron de pura onda, y se comprometieron a volver para lo que necesitemos, hasta el profesor Osvaldo (el tío) nos ofreció las instalaciones del Instituto para llevar adelante reuniones y actividades. Otro motivo para ponerse feliz y seguir apostando a todo esto!
Luego estábamos nosotros los del 113. Lau, Carlitos y Agustín vinieron con sus hijos que se prendieron en los juegos y Mariana con su novio, Ale, un copado que nos ayudo con las compras, la parrilla y aportando ideas para el Centro. El encuentro fue muy participativo y divertido, en todo momento hicimos algo, jugamos, compartimos una comida y después reflexionamos sobre lo que nos convocaba. Por último hay que nombrar a David y Gastón, dos amigos de Pablo H. que vinieron a aportar desde su lugar de artistas y si bien no pudimos disfrutar de su “mambo de la música”, como les gusta decir a ellos, su aporte puede resumirse en el siguiente comentario: “Lo que ustedes están haciendo es ATP, (Apto para Todo Publico)” lo que deja ver el pluralismo con que se encaran las tareas. También se comprometieron a volver y ayudarnos.
Actividad y Conclusiones
La actividad tuvo que ver con lo que venimos proponiendo desde el año pasado como método más efectivo para convocar a los compañeros a participar, desde propuestas concretas, desde las comisiones de trabajo o secretarias. Para ello repartimos números al azar (del 1 al 4) y formamos grupos para pensar las siguientes preguntas:
Tema: Comisiones de trabajo
A- ¿Qué características deben tener para que su funcionamiento sea eficaz?
B- ¿Hay alguna temática en donde es posible que exista más de una Comisión de trabajo?
C- Ya que las Comisiones o secretarias de trabajo son los espacios donde se llevarán adelante la mayoría de las actividades: ¿Sería lo más justo publicar quienes la conforman e impulsan? Tanto para saber a quien reclamar, como para reconocer los esfuerzos.
Conclusiones:
Después de aproximadamente 45 minutos nos volvimos a juntar y expusimos los resultados de lo trabajado, llegando a las siguientes conclusiones generales.
A)
- Las problemáticas y propuestas tienen que surgir de los compañeros.
- Los coordinadores tienen que tener sobre todo la cualidad de saber escuchar a los compañeros.
- Los participantes, pero en especial los coordinadores, deben inspirar responsabilidad.
- Saber repartir las actividades de la secretaria. Cada uno con una responsabilidad, para que sea expeditiva. ( ejemplo de la ambulancia) Y tal vez la principal: Definir bien los objetivos: para reconocer el camino recorrido y poder analizar los aciertos y errores cometidos.
- Todas estas características deberían estar explayadas en una Planificación por escrito, que funcione a su vez como carta de presentación para invitar a otros a sumarse al proyecto.
B)
Llegamos a la conclusión de que no sería productivo conformar más de una secretaria sobre la misma temática, aunque el proceso podría llegar a efectuarlo, si las diferencias llegan a ser prioridad y no se puede avanzar. En última instancia competir por cómo se puede hacer mejor una cosa es también fructífero. Pero lo mejor sería lograr que las secretarias lleguen a ser lo más abiertas y plurales como para abarcar todas las posturas y se llegue al consenso y a la definición por mayoría.
C)
Sí, es lo más justo y eficaz para relacionarse con la comunidad en su totalidad. En principio para que los que quieran aportar o reclamar sepan a quién dirigirse, o sea para que alguien se haga responsable. En definitiva, para darle transparencia a la secretaria. Otra conclusión es: tiene que ser un Centro “descentrado”.
"Lo que el Picnic se llevo"
Se llevó el miedo a que las cosas no van a salir como uno lo esperaba.
Se llevó la idea de que nadie cree que se pueden cambiar las cosas.
Se llevó la distancia que nos separaba a todos los que fuimos.
Se llevó el miedo de que no vaya a venir nadie.
Se llevó y destruyo la desesperanza.
Se llevó la desconfianza.
Se llevó la confusiòn
Se llevó el egoísmo...
